Q
選拔報(bào)告中如何寫考察過(guò)程才顯真實(shí)？
A
寫清楚誰(shuí)在什么時(shí)候跟誰(shuí)談了什么，比如“8月12日與部門正職王XX面談，重點(diǎn)了解其協(xié)作意識(shí)，反饋其牽頭協(xié)調(diào)跨組項(xiàng)目三次，最近一次解決接口爭(zhēng)議耗時(shí)兩天”。時(shí)間、人物、動(dòng)作、結(jié)果，四個(gè)要素缺一不可。
推薦寫法
數(shù)據(jù)顯示，有30.8%的用戶認(rèn)為，首選的寫法是每個(gè)環(huán)節(jié)寫明動(dòng)作主體，40.9%%的用戶傾向選擇1800-2099字，而35.2%%的用戶選擇2100-2500字，25.6%%選擇2501-2800字。新手最容易踩的坑是寫成“廣泛聽取意見(jiàn)”“深入談話了解”這類看不見(jiàn)摸不著的流程擺拍。
高分寫作經(jīng)驗(yàn)
熱門篇幅區(qū)間
新手常犯的誤區(qū)
寫成“廣泛聽取意見(jiàn)”“深入談話了解”這類看不見(jiàn)摸不著的流程擺拍。
適用對(duì)象
組織干事、HR專員、干部科員、黨委秘書、人事助理
