現代企業管理會計報告改進方法論文

報告屬性

報告正文

隨著當前經濟的快速發展，企業傳統財務會計報告所提供的事后會計信息已無法滿足企業發展的需求。而且在當前經濟全球化的新形勢下，企業運營管理信息報告發揮著越來越重要的作用。這就使現代企業管理者對管理會計信息有了更高的需求，需要以管理會計信息作為重要依據來對企業的發展進行預測、決策、控制和評價。特別是在當前信息化和網絡化環境下，更便于收集、存儲、加工和傳遞會計信息和非會計信息，從而為企業管理會計報告的編制提供了必要的條件。針對于這種情況下，現代企業需要加快構建管理會計報告體系，從而為現代企業的健康、持續發展提供重要的信息依據。一、管理會計報告及管理會計報告體系在企業經營管理中的重要作用管理會計主要針對的主體是管理層，即高層管理層、中層管理層和基層管理層。這三個主體掌握著企業宏觀運營情況、例行性運營情況和日常工作的協調。在現代企業管理會計中，需要將企業運行過程中的價值運行作為中心，并以生產或是交換的方式來使信息傳達給管理層，為企業決策和管控工作起到重要輔助作用。由此也可以看出，管理會計報告的目標是為了能夠幫助管理人員實現管理效益的最大化。在管理會計報告中，其功能多集中表現為規劃功能、組織功能、控制功能和評價功能。即在實際工作中，管理會計報告合理規劃和利用財務會計歷史數據，并科學進行預測，有效的提高了管理決策的全面性和準確性。同時管理會計報告還能夠對企業管理流程進行優化，實現企業人力和財力的最大化利用。在企業發展過程中，管理會計報告還需要與企業發展目標有效實現結合，從而對各類信息進行及時反映，并通過整理和分析這些信息，實現事前管控。另外，管理會計報告還會通過對實際數與預算數進行精確對比，并開展考核活動，使分配關系更具完善性。近年來科學技術取得了較快的發展，這為管理會計報告體系的運用和普及提供了重要的技術支撐。特別是在當前市場經濟環境下，企業之間競爭越發激烈，在這種情況下，企業為了能夠提高自身的綜合競爭力，需要對自身的經營狀況進行有效掌握，而企業會計報告則了解企業財務狀況的重要途徑。但在當前大部分企業財務報告中，只能體現出企業財政支出、資金使用狀況及經營成果等三方面的內容，沒有將企業內部其他相關信息囊括進去，這就使企業無法從企業財務報告中獲得管理企業的信息依據。因此需要構建管理會計報告體系，更詳細的反映企業運營管理方面的信息，有效的彌補企業財務會計報告中存在的不足之處，為現代化企業的健康、持續發展起到重要的推動作用。

二、現代企業管理會計報告體系中存在的問題

(一)未設置獨立管理會計部門目前大部分企業更重視財務會計報告的審查，對于管理會計報告較為忽視。這主要是由于企業無論是管理者還是財務人員對管理會計都缺乏深入的認知，這也使大部分企業都沒有設置獨立的管理會計部門，管理會計各項事務被分攤到各個部門或是個人，這就導致兼顧管理會計事務的部門或是個人需要兼顧到多項工作，從而造成管理會計制度和措施得不到有效落實，這對管理會計工作的效果帶來了較大的影響。(二)管理會計工作分散。當前企業管理會計報告中存在系統缺失問題，不僅沒有健全的報告運行體系，而且管理會計的重要作用也無法體現出來，管理會計各項工作處于脫節狀態，沒有統一的標準流程，管理會計工作較為分散。 (三)系統實用性較弱。部分企業中的管理會計報告體系并沒有與企業的實際情況相結合，報告缺乏可行性，而且在報告中對于企業生存發展的外部環境缺乏考慮，只重視企業資金和物資使用狀況，對企業人力資源相關信息缺乏必要的收集和分析，從而使其在現代企業實際生產經營活動中進行應用時存在許多難題。(四)管理會計報告作用難以發揮。管理會計在我國還屬于一門新型的學科，其理論和操作體系還不健全，這也導致管理會計報告體系的作用無法有效的發揮出來，從而影響了社會公眾對管理會計重要性的認識，使其在企業中的應用受到一定的阻礙。

三、現代企業管理會計報告體系的改進方法

(一)加強對管理會計重要性的認知。在現代企業經營發展過程中，管理會計工作效率直接受到企業管理者的管理理念和管理方式的影響。由于管理會計在企業中應用不具備法律強制性，因此需要全面提高企業管理者及相關管理會計人員對管理會計重要性的認知，并積極組織培訓來提高管理會計人員專業技能，從而使管理會計在企業中充分的發揮出重要作用。(二)建立現代企業制度。企業制度和企業會計體系雖然是相互獨立的兩種制度，但二者之間具有非常密切的關系，可以說企業制度決定著企業的會計體系。因此對于現代企業而言，需要加快建立科學合理的企業制度，以此來完善企業管理會計報告休系，為企業管理會計的應用營造出一個良好的氛圍，從而有效的提高企業管理水平，為企業市場競爭力及經濟效益的目標起到積極的促進作用。(三)建立獨立的管理會計機構。管理會計報告體系要想在企業發展過程中充分的發揮出自身的價值，則需要建立獨立的管理會計機構，并制定和完善管理會計報告原則和規范，有效的指導管理會計的應用。同時還需要在適當的時候出臺管理會計準則和指導意義，從而使管理會計報告體系應用過程中能夠做到有章可循和有據可查。(四)提高管理會計人員的整體素質。為了能夠更好的在現代企業發展中應用管理會計，則需要企業管理者和企業會計人員要掌握現代管理知識，因此需要強化對管理會計人員的培訓工作，努力提高管理會計人員的專業技能和綜合素質，為企業打造一支專業化的高素質的管理會計隊伍，從而在實際工作中能夠有效的利用管理會計信息來做為預測和決策的重要參考依據，促進企業的健康發展。(五)強化管理會計監督考核機制。企業需要建立健全管理會計監督考核機制，管理會計人員所填列的管理會計報表在確保數據的真實性和可靠性，而且會計報表編制完成后，還需針對不同目的進行分析，從而打出影響因素，做好風險的控制和預防，更好的發揮管理會計報告的作用。制定科學的獎懲制度，對于各單位應用管理會計取得成效的單位在給予獎勵，以便更好的推動管理會計報告體系的順利運作。

四、結束語

現代企業的經營規模不斷擴大，而且形成了規范的企業內部管理系統，這也使企業管理會計報告體系變得越發重要，因此需要對企業管理會計報告體系進行不斷改進，努力提高現代企業的管理水平，確保現代管理會計理論體系的不斷完善，為企業的健康有序發展奠定良好的基礎。

參考文獻

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