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      社區(qū)工會(huì)述職報(bào)告格式

      發(fā)布時(shí)間:2026-05-23 21:26:03 瀏覽次數(shù):33 格式:DOC

      導(dǎo)語(yǔ):社區(qū)工會(huì)述職報(bào)告怎么寫(xiě)才規(guī)范?這份格式指南幫助您明確條理框架、突出履職重點(diǎn)、避免常見(jiàn)誤區(qū)。層次分明、語(yǔ)言得體、重點(diǎn)不跑偏,交上去放心。實(shí)用模板 關(guān)鍵提示,一步到位搞定規(guī)范述職。

      報(bào)告屬性

      適用對(duì)象 適合剛接手工會(huì)工作的社區(qū)新人,比如新來(lái)的社工或黨務(wù)干事,寫(xiě)作基礎(chǔ)一般,需要模板參照。
      使用場(chǎng)合 這是社區(qū)工會(huì)年度工作總結(jié)報(bào)告,用在向上級(jí)工會(huì)和街道黨工委匯報(bào)工作、年底述職或存檔備案的場(chǎng)合,主要用來(lái)展示全年工作成果和下一步計(jì)劃。
      核心內(nèi)容 講清楚泰祥社區(qū)工會(huì)這一年干了啥,建組織、簽合同、幫職工、搞活動(dòng)、摸企業(yè)、報(bào)數(shù)據(jù),重點(diǎn)是服務(wù)企業(yè)和維護(hù)職工權(quán)益兩不誤。
      內(nèi)容體量 2750字
      報(bào)告關(guān)鍵詞 年度工會(huì)總結(jié)、非公企業(yè)建會(huì)

      報(bào)告正文

      祥社區(qū)工會(huì)成立于20__年__月,工會(huì)委員會(huì)由6人組成,現(xiàn)有會(huì)員50人,社區(qū)工會(huì)成立以來(lái),以黨的__大、__屆四中、__全會(huì)精神、“三個(gè)代表”重要思想為指針,圍繞發(fā)展、服務(wù)大局的中心,充分發(fā)揮工會(huì)的組織作用,切實(shí)履行工會(huì)職責(zé),規(guī)范工會(huì)組織,為職工辦好事、辦實(shí)事,維護(hù)職工合法利益,限度調(diào)動(dòng)工人階級(jí)及農(nóng)民工的用心性、創(chuàng)造性。____年,泰祥社區(qū)工會(huì)圍繞街道黨工委中心工作和用心貫徹落實(shí)區(qū)總工會(huì)要求,堅(jiān)持把服務(wù)企業(yè),依法維護(hù)職工合法權(quán)益,強(qiáng)化社會(huì)化職工幫扶工作為主要資料,在各級(jí)工會(huì)組織的共同努力下,各方面工作取得了較大的成效?,F(xiàn)總結(jié)如下:

      一、健全隊(duì)伍,不斷夯實(shí)社區(qū)工會(huì)基礎(chǔ)工作

      1、成立了由社區(qū)書(shū)記任工會(huì)__的社區(qū)工會(huì)委員會(huì),確定了經(jīng)審委員、女工委員等。

      2、建章立制,健全了社區(qū)工會(huì)工作檔案,出臺(tái)了社區(qū)工會(huì)工作各項(xiàng)規(guī)章制度,并明確一名副主任主管工會(huì)工作,做到了分工明確,職責(zé)到人。

      3、實(shí)現(xiàn)了辦公場(chǎng)所、活動(dòng)場(chǎng)所、學(xué)習(xí)場(chǎng)所“三到位”,并用心作好發(fā)展會(huì)員工作及農(nóng)民工幫扶救助等工作。上半年,共發(fā)展社區(qū)工會(huì)會(huì)員23名,成立了廣達(dá)汽車修配有限職責(zé)公司工會(huì)委員會(huì),用心發(fā)展農(nóng)民工會(huì)員17名。社區(qū)成立了農(nóng)民工俱樂(lè)部,多方協(xié)調(diào)配備了乒乓球案、象棋、跳棋、圖書(shū)等,無(wú)償帶給給他們,為廣大社區(qū)農(nóng)民工及社區(qū)工會(huì)會(huì)員帶給了交流思想,放松身心的場(chǎng)所,也夯實(shí)了社區(qū)工會(huì)工作基礎(chǔ)。

      二、_工作

      1、《群眾合同》簽約率有所增長(zhǎng)。____年,非公企業(yè)群眾合同簽約的單位到達(dá)81個(gè):其中18家小區(qū)工會(huì)、63家獨(dú)立工會(huì),覆蓋企業(yè)686家,比去年同期增長(zhǎng)10%;覆蓋職工10000余人,比去年同期增長(zhǎng)11%;23家企業(yè)簽訂了工資群眾協(xié)議;9415人簽訂了勞動(dòng)合同、勞務(wù)合同和勞務(wù)協(xié)議,其中6514人簽訂了勞動(dòng)合同,2901人簽訂了勞務(wù)合同;從源頭上維護(hù)了職工的合法權(quán)益。

      2、廠務(wù)公開(kāi)工作得到推廣。為了進(jìn)一步貫徹市區(qū)廠務(wù)公開(kāi)___管理工作,社區(qū)總工會(huì)在總結(jié)恰爾斯、央中等單位廠務(wù)公開(kāi)民管工作的經(jīng)驗(yàn)基礎(chǔ)上,以點(diǎn)帶面深入推進(jìn)非公企業(yè)廠務(wù)公開(kāi)___管理工作。至今,已有60多家獨(dú)立工會(huì)開(kāi)展了廠務(wù)公開(kāi)___管理工作,有司建筑、衛(wèi)慶電梯、產(chǎn)權(quán)拍賣等企業(yè)在行政方有重大政策出臺(tái)時(shí),都事先與工會(huì)溝通,廣泛征求意見(jiàn),然后集中采納修訂后公示與眾,深受員工的歡迎。衡建旅游汽車以人為本,多年來(lái)堅(jiān)持廠務(wù)公開(kāi)工作,企業(yè)的近期目標(biāo)和遠(yuǎn)期規(guī)劃都讓每個(gè)職工知曉,用心營(yíng)造___企業(yè)的氛圍,使企業(yè)的效益、職工收入有了同步增長(zhǎng)。

      3、職工援助。聯(lián)手市、區(qū)總工會(huì)等有關(guān)部門,在社區(qū)內(nèi)開(kāi)展了《泰祥社區(qū)____年元旦春節(jié)送溫暖援助服務(wù)日活動(dòng)》,組織了近150家用工單位進(jìn)場(chǎng),帶給1000多個(gè)崗位,有多求職人員進(jìn)場(chǎng)應(yīng)聘。在市總工會(huì)開(kāi)展的《百家勞模幫困再就業(yè)》和《農(nóng)民工就業(yè)援助周》招聘活動(dòng)中,向每個(gè)小區(qū)發(fā)放和張貼通知200份,用心宣傳動(dòng)員就業(yè)困難人員前往應(yīng)聘,并在職工援助服務(wù)中心的電子屏幕滾動(dòng)插播招聘信息、各個(gè)接待窗口理解農(nóng)民工就業(yè)意向登記。

      用心探索工會(huì)參與勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)處機(jī)制,成立了斜土社區(qū)勞動(dòng)爭(zhēng)議人民調(diào)解委員會(huì),勞動(dòng)爭(zhēng)議人民調(diào)解工作室,落實(shí)專職人員和場(chǎng)地,公正及時(shí)解決勞動(dòng)爭(zhēng)議糾紛,切實(shí)保護(hù)勞動(dòng)者、用人單位的合法權(quán)益,促進(jìn)勞動(dòng)關(guān)系___穩(wěn)定。從4月份開(kāi)始至今,共受理20起勞動(dòng)爭(zhēng)議案件,調(diào)解成功3起,辦結(jié)率100%。

      對(duì)非公企業(yè)和社區(qū)困難職工狀況進(jìn)行了排摸,并對(duì)其中17家企業(yè)的47位個(gè)性困難的職工進(jìn)行了春節(jié)、國(guó)慶等節(jié)日的幫困慰問(wèn),發(fā)放幫困金23元。同時(shí),還建立了困難職工檔案,完善了救助臺(tái)帳,并及時(shí)將困難職工狀況輸入全國(guó)幫困工作管理系統(tǒng)中。指導(dǎo)斜土物業(yè)行業(yè)工會(huì)舉行主題為“物業(yè)有真情,有難大家?guī)汀钡膸屠季鑳x式,共募捐善款7519元。

      職工援助服務(wù)中心1—11月接待工會(huì)互助醫(yī)療保障咨詢近3人次,為2766人次辦理了住院和大病醫(yī)療報(bào)銷,總計(jì)報(bào)銷金額2109659。7元。完成機(jī)關(guān)、事業(yè)在職職工和退休人員的____年互助保障的參保工作。為社區(qū)散戶共1805人次辦理互助保障的參保,參??偨痤~達(dá)109122元。

      三、職工文體工作

      1、策劃、舉辦____年泰祥社區(qū)企業(yè)迎春聯(lián)誼會(huì)。

      2、組織“泰祥社區(qū)迎新春”牌藝友誼賽。

      3、發(fā)動(dòng)社區(qū)企業(yè)職工145人組隊(duì)13支,用心參加并協(xié)辦第__屆“__杯”職工春季長(zhǎng)跑賽。共獲不一樣組別的10個(gè)前三名,18個(gè)優(yōu)勝獎(jiǎng),參賽人數(shù)、獲獎(jiǎng)數(shù)均創(chuàng)歷次之最。

      4、動(dòng)員組織___公司、___公司共88名職工參加區(qū)____“紅五月系列文體活動(dòng)”的中國(guó)象棋、射擊、橋牌、80分、乒乓、保齡球、卡拉ok的團(tuán)體賽和個(gè)人賽,社區(qū)總工會(huì)榮獲優(yōu)秀組織獎(jiǎng)。

      四、對(duì)企業(yè)排摸及其他主要工作

      為了更好地為明年組建工會(huì)工作打下基礎(chǔ),在____年11月份對(duì)泰祥社區(qū)內(nèi)60家企業(yè)進(jìn)行排摸。在60家企業(yè)中總職工人數(shù)7298,有工會(huì)11家,50人以上32家。其中,外資企業(yè)28家,職工人數(shù)3456,有工會(huì)3家,50人以上有16家;私營(yíng)企業(yè)27家,職工人數(shù)2348,有工會(huì)5家,50人以上12家;國(guó)內(nèi)合資企業(yè)5家,職工人數(shù)1494,有工會(huì)3家,1家在籌備組建中,50人以上4家。

      五、年報(bào)、報(bào)刊、信息

      根據(jù)全國(guó)工會(huì)統(tǒng)計(jì)調(diào)查制度的規(guī)定,及《關(guān)于開(kāi)展____年工會(huì)統(tǒng)計(jì)年報(bào)調(diào)查的通知》,組織實(shí)施好____年泰祥社區(qū)總工會(huì)對(duì)985家基層工會(huì)統(tǒng)計(jì)年報(bào)工作。其中外資獨(dú)立工會(huì)、私營(yíng)獨(dú)立工會(huì)111家,外資、私營(yíng)聯(lián)合工會(huì)874家,并將年報(bào)調(diào)查統(tǒng)一輸入中華全國(guó)總工會(huì)編制的數(shù)據(jù)庫(kù)軟件。

      根據(jù)市總工會(huì)有關(guān)要求,工會(huì)報(bào)刊發(fā)行工作已經(jīng)開(kāi)始,為了更好地為基層工會(huì)和職工服務(wù),將勞動(dòng)報(bào)110份、工人日?qǐng)?bào)17份,上海工運(yùn)12份、工會(huì)理論研究1份、中國(guó)工會(huì)財(cái)務(wù)2份、民管信息資料20份、主人4份派發(fā)給他們,讓他們充分了解熟悉相關(guān)知識(shí),完成區(qū)總報(bào)刊征訂任務(wù)。

      按照區(qū)總信息工作要求和街道辦事處對(duì)社區(qū)總工會(huì)信息工作要求,每月向區(qū)總宣教部上報(bào)相關(guān)的輿情動(dòng)態(tài)信息,每月3-工會(huì)動(dòng)態(tài)信息及時(shí)發(fā)往區(qū)總工會(huì)、街道黨辦、行政辦、《____》《____》《____》。協(xié)助婦聯(lián)建立“兩新組織婦女工作聯(lián)系制度”。會(huì)同社區(qū)婦聯(lián)舉辦“迎世博、慶三八、話___”聯(lián)歡活動(dòng)等。根據(jù)區(qū)總工會(huì)的要求,具體落實(shí)在社區(qū)總工會(huì)見(jiàn)習(xí)的三名大學(xué)生的帶教計(jì)劃,使大學(xué)生在日常工作、走訪企業(yè)、文檔管理、接觸社會(huì)等方面得到鍛煉,做到工作有指導(dǎo),月度有考評(píng)。

      回顧全年工作,總的來(lái)說(shuō)是充實(shí)而有好處的。雖然做工會(huì)工作剛起步工會(huì)工作經(jīng)驗(yàn)還欠缺,工作中還存在不足,但我們會(huì)在今后工作中不斷總結(jié)經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn),整合資源,協(xié)調(diào)各方,共同推進(jìn)。以“沒(méi)有只求更好”,的工作姿態(tài)在街道黨工委的領(lǐng)導(dǎo)下,在上級(jí)工會(huì)的關(guān)心指導(dǎo)下,探討企業(yè)工會(huì)“建起來(lái)、轉(zhuǎn)起來(lái)、活起來(lái)”的新思路和新方法,利用各種媒介大力宣傳中國(guó)工會(huì)“橋梁、紐帶、合作、雙贏”的獨(dú)特理念和企業(yè)工會(huì)圍繞企業(yè)中心工作開(kāi)展各項(xiàng)活動(dòng)的典型事例,結(jié)合當(dāng)前開(kāi)展的深入學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀的要求,多為企業(yè)工會(huì)辦好事、辦實(shí)事,進(jìn)一步提升非公企業(yè)工會(huì)工作的有效性,為構(gòu)建___企業(yè)、___社區(qū)作出不懈努力。在今后的工作中,我們__社區(qū)工會(huì)將進(jìn)一步加強(qiáng)工會(huì)的___化建設(shè),與時(shí)懼進(jìn),開(kāi)拓創(chuàng)新,努力把工會(huì)工作推向一個(gè)嶄新的發(fā)展階段。

      報(bào)告格式怎么寫(xiě)

      有正式標(biāo)題、開(kāi)頭導(dǎo)語(yǔ)、分點(diǎn)小標(biāo)題(一、二、三…)、帶序號(hào)的條目、結(jié)尾總結(jié)段,最后沒(méi)落款但隱含匯報(bào)單位和時(shí)間。

      社區(qū)工會(huì)述職報(bào)告格式

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      寫(xiě)社區(qū)工會(huì)報(bào)告常見(jiàn)誤區(qū)

      1 把困難寫(xiě)成模糊感嘆,光喊“任務(wù)重”“壓力大”,不指具體堵點(diǎn)、不提具體單位。
      2 把群眾原話翻譯成公文腔,變成“部分居民反映環(huán)境舒適度有待提升”。
      3 把居民簡(jiǎn)化為“獨(dú)居老人”“困難家庭”等標(biāo)簽,案例中無(wú)聲音、無(wú)體態(tài)、無(wú)情緒轉(zhuǎn)折,只剩干癟結(jié)論。
      4 調(diào)解過(guò)程寫(xiě)成標(biāo)準(zhǔn)操作流程:第一步傾聽(tīng)、第二步共情、第三步引導(dǎo)……全是教科書(shū)回聲,不見(jiàn)交鋒。
      5 圖表全塞附錄,正文光寫(xiě)“詳見(jiàn)圖表”,等于告訴領(lǐng)導(dǎo)你懶得搭橋。