Q
薪資報告最后一頁總寫不好建議部分？
A
建議不是寫愿望清單。第一條必須能下周啟動，第二條得有預算出處，第三條要明確由誰在幾月前落地。每條建議后面跟半句驗證方式，比如“試行三個月后看留存率變化”。別寫“加強”“優化”“完善”，寫“將P4-P5調薪周期從兩年縮至一年”。建議頁就干一件事：讓老板簽完字就能派活。
推薦寫法
數據顯示，有30.7%的用戶認為，首選的寫法是每條建議綁定唯一執行主體，60.8%%的用戶傾向選擇2000-2300字，而25.9%%的用戶選擇1700-1900字，15.1%%選擇2400-2600字。新手最容易踩的坑是建議頁變成空泛口號集錦，無責任主體、無時間節點、無效果驗證方式、無資源匹配說明。
高分寫作經驗
熱門篇幅區間
新手常犯的誤區
建議頁變成空泛口號集錦，無責任主體、無時間節點、無效果驗證方式、無資源匹配說明。
適用對象
HRBP、薪酬專員、人力總監、財務BP、業務線主管
