Q
主管工作報告里成績怎么寫才不像吹牛？
A
成績就寫你親手盯住、中途插手、最后拍板的活，寫清誰配合、卡點在哪、你怎么破的。數字要帶單位帶時間，比如縮短審批用時2.3天，不是“大幅提升”。沒經手的別往自己身上攬，底下人干的寫清楚分工，寫錯一個名字比少寫十行都扎眼。成績段落里必須有“之前”“之后”的對比，不然就是自說自話。
新手常犯的誤區
把團隊成果全算成個人業績，又不敢寫具體人和事，只能靠形容詞硬撐
高分寫作經驗
熱門篇幅區間
適用對象
新晉主管、國企文秘、鄉鎮中層干部、機關科長、項目負責人
推薦寫法
數據顯示，有40.9%的用戶認為，首選的寫法是每項成績必須對應一個具體動作和一個可驗證變化，40.7%%的用戶傾向選擇1500-2000字，而25.4%%的用戶選擇1200-1500字，20.3%%選擇2000-2500字。新手最容易踩的坑是把團隊成果全算成個人業績，又不敢寫具體人和事，只能靠形容詞硬撐
