部門(mén)黨風(fēng)廉政建設(shè)報(bào)告常見(jiàn)問(wèn)答
部門(mén)黨風(fēng)廉政建設(shè)報(bào)告里案例怎么選才夠硬?
別拿去年通報(bào)的別人家案例湊數(shù),要挖自己部門(mén)真發(fā)生過(guò)、真處理過(guò)、真改到位的事。哪怕小,比如某次采購(gòu)比價(jià)留痕不全被叫停,后續(xù)補(bǔ)了什么手續(xù),這就是硬案例。關(guān)鍵看有沒(méi)有閉環(huán):?jiǎn)栴}在哪、誰(shuí)負(fù)責(zé)、怎么改、效果怎么樣。沒(méi)結(jié)果的半截子事,再典型也不能寫(xiě)。
部門(mén)黨風(fēng)廉政建設(shè)報(bào)告數(shù)據(jù)怎么填才不露怯?
數(shù)據(jù)不是越多越好,是越準(zhǔn)越敢寫(xiě)。談話人次、排查風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)數(shù)量、修訂制度條數(shù)這些,得有臺(tái)賬能對(duì)得上。別寫(xiě)“開(kāi)展廉政談話若干次”,要寫(xiě)清“覆蓋科級(jí)及以下干部47人,其中提醒談話12人次”。露怯不是數(shù)字小,是數(shù)字飄,前后對(duì)不上,或者跟日常記錄打架。
部門(mén)黨風(fēng)廉政建設(shè)報(bào)告結(jié)構(gòu)怎么搭才不散架?
別按“思想—制度—監(jiān)督—教育”這種教科書(shū)分法,要按問(wèn)題流走:今年管住哪些口子、堵住哪些漏洞、拉住哪些人、壓住哪些苗頭。開(kāi)頭直接甩出本部門(mén)最突出的1個(gè)廉政風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn),后面全圍著它怎么防、怎么糾、怎么固來(lái)寫(xiě)。結(jié)構(gòu)散,是因?yàn)闆](méi)錨定一個(gè)真問(wèn)題。