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第1篇 產(chǎn)品線管理崗位職責
崗位職責:
1、作為產(chǎn)品總經(jīng)理管理助理,承擔產(chǎn)品經(jīng)營團隊的日常管理;
2、組織產(chǎn)品經(jīng)營團隊月度及周會議,梳理經(jīng)營重點任務(wù),并跟進重點任務(wù)達成;
3、負責產(chǎn)品經(jīng)營業(yè)績管理,推動產(chǎn)品經(jīng)營業(yè)績?nèi)蝿?wù)達成;
4、完成產(chǎn)品總經(jīng)理安排的其他任務(wù)
任職資格:
理工科專業(yè),懂得產(chǎn)品線運營經(jīng)驗的優(yōu)先,在大型通訊行業(yè)經(jīng)驗優(yōu)先,懂矩陣管理優(yōu)先。有溝通協(xié)調(diào)經(jīng)驗。
第2篇 產(chǎn)品線管理崗位職責任職要求
職責描述:
1、根據(jù)公司經(jīng)營發(fā)展戰(zhàn)略、品牌定位、產(chǎn)品定位，研究消費者需求和終端競爭需求，規(guī)劃產(chǎn)品線，制定產(chǎn)品線經(jīng)營目標和策略;
2、根據(jù)公司經(jīng)營計劃和組織架構(gòu)特點，將產(chǎn)品線經(jīng)營目標進行細化和分解，推動產(chǎn)品線經(jīng)營管理在各個環(huán)節(jié)的工作順暢和協(xié)同一致;
3、根據(jù)公司產(chǎn)品規(guī)劃和開發(fā)模式，對產(chǎn)品研發(fā)資源進行調(diào)研評估并提出整合優(yōu)化方案，對產(chǎn)品研發(fā)成果組織評估評審，推動產(chǎn)品線經(jīng)營計劃的達成;
4、根據(jù)公司經(jīng)營策略和資源優(yōu)勢，不斷豐富和完善產(chǎn)品線落地實施模式，通過門店路演等各種形式推動產(chǎn)品線的落地實施，并幫助終端門店提升競爭優(yōu)勢。
任職要求:
1.產(chǎn)品管理相關(guān)專業(yè);
2.具有五年以上的珠寶款式從事經(jīng)驗，及八年以上的產(chǎn)品管理經(jīng)驗;
3.具備體系架構(gòu)構(gòu)建思維;
4.具備良好的跨部門協(xié)作精神;
5. 富有責任心，擁有高度的工作熱情。
產(chǎn)品線管理崗位
