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第1篇 運籌管理師崗位職責(zé)任職要求
運籌管理師崗位職責(zé)
崗位職責(zé):
業(yè)務(wù)運籌相關(guān)經(jīng)驗優(yōu)先，英語溝通能力
任職要求:
1. receive， validate and publish ww mps&apr to internal team
2. work with customer sdm for any forecast change/issue
3. order execution
4. routine report to customer
5. edi 850/855/846/940
6. commit shipment plan to customer， shipment coordination & tracking
7. on time delivery
8. customer daily requirement fulfillment
9. shipment arrangement
10. weekly， settlement report
11. hub dsi management
12.eol liability & excess minimize
13.sales return tracking
運籌管理師崗位
第2篇 運籌管理師崗位職責(zé)
(1) 設(shè)計滿足新法令/新應(yīng)用/新產(chǎn)品/新制程/新客戶/新運籌模式之作業(yè)流程及系統(tǒng)解決方案。
(2) 驗證作業(yè)模式與信息正確性。
(3) 運用信息技術(shù)或流程分析方法。
(4) 規(guī)劃/執(zhí)行運籌系統(tǒng)整合項目。
(5) 提出必要之改善方案異常再發(fā)對策。
(6) 其他上級交辦事項。
崗位需求
1)本科(含)以上學(xué)歷;理工、商管、信息科系
2) 人格特質(zhì)要求
1.與運籌相關(guān)之循環(huán)實務(wù)執(zhí)行/管理能力
2.熟悉封裝或測試制程知識
3.書面或口頭報告能力
4.erp/mes/b2b/web相關(guān)系統(tǒng)一個以上之專業(yè)訓(xùn)練
5.分析工具的應(yīng)用
6具英文說讀寫能力.
