Q
轉正述職述職報告里不足怎么寫才不露怯又顯誠懇？
A
不足不是自我檢討大會。挑一個真正在改、已有動作的短板寫，比如跨部門溝通效率低，接著就寫你這三個月怎么練的：主動約對口人同步節奏、建了共享文檔、固定雙周對齊會。寫不足的重點是“我在動”，不是“我有病”。領導不怕你有短板，怕你沒覺察、沒行動、沒進展。
新手常犯的誤區
寫些無關痛癢的缺點，比如“有時加班太晚”“學習還不夠系統”，一聽就是應付，反而顯得不真誠。
高分寫作經驗
熱門篇幅區間
適用對象
新入職員工、試用期滿人員、帶教導師、部門主管、HRBP
推薦寫法
數據顯示，有38.4%的用戶認為，首選的寫法是選一個真實存在且正在改善的短板，45.5%%的用戶傾向選擇1500-1799字，而30.4%%的用戶選擇1800-2199字，15.5%%選擇1200-1499字。新手最容易踩的坑是寫些無關痛癢的缺點，比如“有時加班太晚”“學習還不夠系統”，一聽就是應付，反而顯得不真誠。
